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In "Stille Weisheiten" wagen wir einen etwas anderen Blick aufs Leben. Wir nehmen euch mit auf eine Reise durch ein ungewöhnliches Kunstprojekt, wo ironische und bissige Inschriften auf Grabsteinen zum Nachdenken anregen. Es geht um verpasste Chancen, falsch gewählte Pfade und die Suche nach Glück. Aber auch um Inspiration und Mut für ein erfülltes Leben.

Eingraviert in Stein, flüstern uns diese Weisheiten Geschichten von Leben, Liebe und letztlich unserer Menschlichkeit zu. Lasst euch inspirieren, und wer weiß, vielleicht findet ihr dabei auch eure ganz persönliche stille Weisheit.

In dieser Episode schauen wir uns das Studenten-Recruiting aus einer frischen Perspektive an. Warum hinken manche Unternehmen hinterher und was machen innovative Plattformen wie zenjobs.com richtig?

Hast du es satt, dass deine Mitarbeiter bei jedem Meeting gähnen und auf die Uhr schauen? Es ist Zeit, diese Langeweiler-Meetings aufzupeppen! In dieser Folge erfährst du, wie du selbst das drögeste Thema gut in Szene setzt und damit Interesse bei deinen Mitarbeiter weckst. Entdecke die Kunst, Themen so zu verpacken, dass kein Auge mehr rollt. Schnapp dir deinen Kaffee und mach dich bereit, Deine Meetings für immer zu pimpen!

Kleine Worte, große Wirkung! Manchmal braucht es nicht mehr als drei simple Wörter, um eine ganze Welt zu bewegen. Genau um diese geht es in der aktuellen Episode unseres Podcasts.

Es ist kein Geheimnis: Wir bewerten, und das ziemlich oft. Es ist menschlich und dennoch prägt es unseren Umgang mit anderen und beeinflusst unseren Führungsstil. Sollte auch bei Dir der innere Kritiker hin und wieder die Oberhand gewinnen und Du dir mehr Gelassenheit im Umgang mit anderen wünschst, dann ist diese Folge wie für Dich gemacht!

Veränderungen in Unternehmen erfordern eine motivierte Belegschaft, die bereit ist, neue Wege zu gehen. Doch wie schafft man diesen "Motivations-Turbo"? In diesem Podcast zeigen wir Dir Ansätze, mit denen Du als Führungskraft ein inspirierendes Klima für Veränderung schaffst und Deine Mitarbeiter mitnimmst!

Du bist Chef und fragst Dich, wie viel Du wirklich mit Deinem Team teilen sollst? In dieser Podcastfolge packen wir das heiße Eisen an! Wir verraten Dir sechs krachende Gründe, warum Du nicht alle Betriebszahlen rausposaunen solltest. Spitz Deine Ohren und lerne, wie Du die Informationsflut geschickt managierst, um Dein Team nicht zu überfordern. Diese Folge ist ein Must-Have für jeden Boss, der mit Transparenz punkten, aber keine Panik schüren will!

Souverän im Gespräch, dank cleverer Techniken? In dieser Podcast-Folge verraten wir Dir 3 Tipps zur Gesprächsführung. Steigere Dein Selbstbewusstsein und beeindrucke durch smarte Kommunikation.

Auf dem Weg zum Erfolg ist es allzu leicht, in eine gefährliche Spirale der Arroganz und Ignoranz zu geraten. Unternehmen, die sich auf vergangene Erfolge ausruhen und glauben, unbesiegbar zu sein, verlieren oft den Blick für Veränderungen und Innovation. Doch in einer Welt, die sich ständig im Wandel befindet, ist es von entscheidender Bedeutung, sich anzupassen und weiterzuentwickeln. Es ist an der Zeit, diese Spirale zu durchbrechen und Platz für eine neue Haltung der Demut und Offenheit zu schaffen. In dieser Folge werfen wir einen Blick auf die Folgen der Arroganz und Ignoranz für Unternehmen und zeigen auf, wie die...

Streiten oder den professionellen Umgang mit Konflikten haben die meisten von uns nie gelernt. Und daher fällt es uns manchmal schwer die Dinge beim Namen zu nennen und Klartext zu reden. Dann weichen wir aus, eiern rum, sagen vielleicht nicht immer, was eine FK jetzt eigentlich sagen sollte oder lassen einfach ein paar Fakten weg, um uns oder unsere Mitarbeiter zu schonen - soweit, so menschlich!
Problematisch wird´s nur, wenn Führungskräfte genetisch harmonieorientiert sind
und aus konfliktscheue heraus permanent das Lied von Friede, Freude Eierkuchen trällern. Was es mit der Harmoniesucht auf sich hat und was man dagegen tun kann,...

In dieser Interviewfolge mit Annika Görgen geht´s um Employer Branding. Sie und Ihr Team zählen seit kurzem zu den Besten Arbeitgebern Deutschlands. Sie gewährt uns einen Blick hinter die Kulissen und zeigt Wege auf, wie man attraktiver Arbeitgeber werden kann.